Depuis 25 ans, j’exerce mes activités dans la communication, la pédagogie et le changement. Passant du secteur de la presse aux systèmes d’informations, puis aux ressources humaines, j’accompagne depuis 14 ans les organisations et les professionnels dans leurs progressions. Mon approche permet de développer des liens puissants entre soi et son écosystème et trouver ainsi sa pleine performance.
J’ai passé toute ma carrière dans la communication, la pédagogie et l’accompagnement du changement.
Auparavant, j’ai passé :
– 4 ans comme attaché de presse en début de carrière (Disney France)
– 8 ans en SSII, AMO sur les nouvelles technologies du net. En prestations dans de grands groupes (France télévision, Compaq, Accor, Air Liquide, FFT (tennis))
– Au cours de ces missions j’ai managé pendant 4 ans en management transverse et hiérarchique
Le métier de coach professionnel est devenu une évidence dès que j’en ai eu connaissance la première fois en 2004. Après ma certification, j’ai fondé DEICTIS, mon cabinet de Coaching, en 2006, pour atteindre ce qu’il me manquait dans toutes mes expertises antérieures : l’humain.
Je suis coach professionnel, individuel et équipe (identité, vision, coopération).
Je crée également des parcours pédagogiques pour des équipes managériales pur créer ou renforcer une culture identitaire et de coopération
Intervenant régulier pour :
ACEMIS Cabinet conseil en Expérience Client
OPTIMHOMMES : cabinet conseil en accélération des transformations
GRENOBLE ECOLE DE MANAGEMENT (2014) pour le pôle Executive Education
Et je suis par ailleurs conseiller municipal à l’innovation et au développement durable.
ils me font confiance
Président d’EMCC France (Conseil International du Coaching, du Mentorat et de la Supervision)
Promouvoir, sécuriser, Professionnaliser nos métiers et nos adhérents, telles sont les missions de notre Association des coachs professionnels, mentors et superviseurs.
Depuis janvier 2023, nous continuons à structurer notre organisation pour en améliorer sa gestion administrative et financière, faciliter l’accueil et les services pour nos adhérents, anciens et nouveaux.
Symétriquement, nous avons acté notre stratégie, et travaillons dans un maillage de plus en plus en fin (Conseil d’Administration, Commissions, Régions), pour nous assurer de la cohérence de nos actions, nos fonctionnements, notre raison d’être.
Tout un travail pour renforcer le positionnement de l’EMCC France et de ses 3294 adhérents (mai 2023) comme l’association incontournable de nos métiers de l’accompagnement humain.
* J'accepte que mes informations soient utilisées dans le cadre de ma relation commerciale avec Déictis, et uniquement dans ce cadre.
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